293、人力社未来的两个方向(1/2)
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刘淼的考虑其实挺深的,或者也可以这么说,这次的分店就是他的一个布局,一个对于人力社未来的布局。
如今这样接单,作为一个承包公司确实也还行,每年可以挣不少的钱。
但是,你要知道一件事,那就是未来的路怎么走?
一直这样做行吗?
不行的,人力社迟早会面临一件事那就是转型。
随着互联网的大发展,随着智能时代的到来,以后人力社肯定要转行的。
目前来说,留给人力社的路有两条,一条就是直接以人力社旗下的棒棒儿为基础,然后直接转行做快递行业。
这个行业,并不需要旗下的员工多么有文化,只要熟悉雾都的路就行了。
而对于雾都的熟悉,想来没有人比他们更懂了。
到时候,以这些人为基础,开始做本地快递行业,想来还是能够走通这条路的。
特别是,随着电商的兴起,对于快递这个行业会特别的依赖。
这条路,也是刘淼最看好的一条人力社以后道路。
只不过,暂时人力社想要转型还不行,才一千多个人也并不现实。
不过,明年刘淼就要开始布局了,到时候快递就会先成为一个兼职来做的。
第二条路,就是人力社继续加深原有的这个圈子。
从承包公司,然后直接变成更深一步的公司。
从接装包公司的活儿,变成自己接第一手活。一直到最后,直接做成建筑公司或者大型人力资源公司。
刘淼也看的明白,接下来雾都这个城市,将会迎来巨大的发展。
到时候,各种工地啊,各种建筑都将会迎来一波高峰期。
到时候,以人力社的基础,直接进军建筑地产行业。
不过,这个行业水太深了,一般人根本入不了这个门。
可以说,这个行业要比快递行业水深多了。
快递行业,如今的话也就几个老牌快递。想要入门这个行业,其实说实话还是非常轻松的。
可是,建筑行业,那不好意思,这就是一个龙潭。
没有深厚的人脉关系,你进入这个行业,用不多见就会被人吃的一干二净的。
特别是建筑行业,还涉及到地产行业。
这个行业,可以说就是一个深渊,不是猛龙你就别想沾染这个行业了。
所以,以人力社目前的情况来看,快递是一个非常不错的转行目标。
所以,刘淼的这个分店布局,也有为了这个行业做准备的意思。
九个分店,以后就是九个分公司。以后公司直接挂钩网络电商,或者直接挂钩本土厂商,先做雾都本地快递。
将本土做好以后,再来想着扩大市场之类的。而九个分店,分别在雾都的九个区域。
到时候,一旦转行,立马就可以直接以这里为中心点,然后撬动这边所有的市场。
当然了,虽然已经有这方面的布局了。但是吧,目前来说对于人力社来说,最重要的其实还是承接单子。
这个,是目前人力社存活下来的资本。
所以,这九个分店对于这方面也还是非常重要的。
到时候,分店接单,以分店作为核心来拿下单子,再交给公司总部分配。
这样一来,就直接缓解了总公司这边的管理压力。
怎么说呢,刘淼等于是将自己的人力社,当做了中介公司来经营。
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